签了3个月合同可以辞职吗

签了3个月合同可以辞职。根据《劳动合同法》,劳动者有权解除合同,但需按规定通知单位。若违法辞职,可能面临赔偿责任及影响职业声誉。
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辞职常见方式有协商解除、提前30天书面通知或行使单方解除权。选择方式需考虑合同条款、单位行为及个人权益,如单位违法,可选择单方解除并索赔。
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可以辞职。具体操作:1. 与单位协商,双方同意即可解除合同;2. 提前30天书面通知单位,到期解除合同;3. 若单位违法,如拖欠工资,可立即辞职并申请经济补偿。

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